La digitalización revoluciona el reclutamiento en Panamá: 94% de los expertos ya usa plataformas digitales

La transformación digital está marcando un antes y un después en los procesos de reclutamiento en América Latina, y Panamá es uno de los países líderes en esta evolución. De acuerdo con el estudio Reclutamiento y Postulación Digital de Konzerta, el 94 % de los especialistas en recursos humanos en Panamá utiliza plataformas digitales para atraer y seleccionar talentos.
Empresas en Panamá Podrán Solicitar Verificación de Autenticidad de Incapacidades Médicas Desde Octubre»

A partir del 12 de octubre de 2025 con la entrada en vigencia de este Decreto Ejecutivo No. 17, si la empresa tiene sospecha que un certificado de incapacidad es falso o injustificado, tendrá la opción de solicitar al Ministerio de Salud la verificación de la autenticidad del certificado de incapacidad, para lo cual debe presentar una solicitud en la que se indiquen las generales del solicitante (del empleador en este caso), los datos del trabajador incapacitado y del emisor de la incapacidad, nombre del establecimiento y dirección exacta, además del certificado que se desea investigar.
El Impacto de las Redes Sociales en el Empleo: Preocupación y Desconfianza Crecientes

El uso de redes sociales por parte de los empleados está generando creciente inquietud en América Latina. Según un estudio de Konzerta, el portal de empleo líder en Panamá, el 53% de los especialistas en recursos humanos del país creen que las publicaciones de los empleados pueden afectar sus posiciones dentro de la organización.
Alcalde Mizrachi invita a empresas a sumarse a Empleos 2.0

Más de 50 empresas ya se han sumado a Empleos 2.0, una iniciativa impulsada por la Alcaldía de Panamá que busca conectar a miles de panameños con nuevas oportunidades laborales. El alcalde Mayer Mizrachi invitó a más compañías a participar de forma gratuita en este evento, que se realizará el sábado 6 de septiembre en el Panama Convention Center. Además de ofrecer acceso a talento local, Empleos 2.0 también apoya a los aspirantes con la mejora de sus hojas de vida, fortaleciendo así el vínculo entre empleadores y jóvenes profesionales.
Crearán Programa de Pasantía para incentivar oportunidades de empleos a favor de los jóvenes

El Consejo de Gabinete aprobó el proyecto de ley N°29-25, que crea el Programa de Pasantía dirigido a jóvenes de 18 a 25 años, o menores de edad con título de educación media, con el fin de generar oportunidades laborales en el sector privado.
4 de cada 10 trabajadores panameños destina el décimo de agosto para pagar deudas

El 44% de los panameños utiliza el décimo de agosto para pagar deudas, según un estudio de Konzerta. El informe revela también que el 77% siente un alivio financiero gracias a este ingreso adicional. Además, destaca una nueva alianza entre Konzerta y CONAPE para crear una bolsa de empleo especializada para profesionales del sector comunicación.
Sector privado pondrá en circulación unos $250 millones con el pago del XIII mes

El presidente de la Cámara de Comercio, Juan Arias, informó que esta semana la empresa privada inyectará $250 millones a la economía con el pago del XIII mes. Arias llamó a los trabajadores a manejar estos fondos con prudencia, evitando el despilfarro y fomentando el ahorro, al tiempo que destacó el impacto positivo de esta medida en el crecimiento económico del país.
El 85% de los panameños cree que es más difícil independizarse hoy que hace 10 años

Según el estudio Trabajo e Independencia de Konzerta, el 85% de los panameños considera que la independencia económica es hoy más difícil que hace una década. La falta de empleo y salarios insuficientes son las principales barreras para dar ese paso. Konzerta destaca que encontrar el trabajo adecuado puede ser la clave para hacer realidad la independencia.
